Artikel 1 des Gesetzes zur Neuregelung des Mutterschutzrechts. Gemäß Artikel 10 Absatz 1 Satz 1 dieses Gesetzes tritt das Mutterschutzgesetz am 1. Januar 2018 in Kraft, mit Ausnahme von § 32 Absatz 1 Nummer 6, der gemäß Artikel 10 Absatz 1 Satz 3 am 1. Januar 2019 in Kraft tritt.Dieses Gesetz dient der Umsetzung der Richtlinie 92/85/EWG des Rates vom 19. Oktober 1992 über die Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes von schwangeren Arbeitnehmerinnen, Wöchnerinnen und stillenden Arbeitnehmerinnen am Arbeitsplatz (zehnte Einzelrichtlinie im Sinne des Artikels 16 Absatz 1 der Richtlinie 89/391/EWG) (ABl. L 348 vom 28. 11. 1992, S. 1), die zuletzt durch die Richtlinie 2014/27/EU (ABl. L 65 vom 5. 3. 2014, S. 1) geändert worden ist.